Eine in Deutschland führende Zeitarbeits-Gruppe

Die 1992 gegründete TUJA Zeitarbeit GmbH gehört seit vielen Jahren zu den führenden Anbietern im Bereich Zeitarbeit und erzielt im Jahr 2004, als sich Odewald & Compagnie mehrheitlich beteiligt, rund 150 Millionen Euro Umsatz. Rund 5.500 Mitarbeiter werden von TUJA in ganz Deutschland als Facharbeiter und Hilfskräfte im gewerblich-technischen Bereich vermittelt.

Organisches Wachstum, Expansion und Diversifizierung – Gemeinsame Ziele von TUJA und Odewald & Compagnie

Die Unternehmensgründer von TUJA sehen in der Zeitarbeitsbranche aufgrund der durch die so genannten Hartz-Reformen eingeleiteten Deregulierung des deutschen Arbeitsmarktes ein hohes Wachstumspotenzial. Sie beteiligen sich im Rahmen des Mehrheitserwerbs von TUJA durch Odewald & Compagnie erneut signifikant am Unternehmen und wissen, dass intern zunächst organisatorische Voraussetzungen geschaffen werden müssen, um weiter zu wachsen – vor allem durch Verstärkung der Management-Strukturen in Finanzen und Controlling. Mit Unterstützung durch das Know-how und das Netzwerk von Odewald & Compagnie soll zudem der Vertrieb weiter professionalisiert und verstärkt werden, um  den Kundenstamm zu diversifizieren und so die Abhängigkeit von einzelnen Kunden zu verringern. Gemeinsam mit Odewald & Compagnie planen die Gründer, über die Nutzung organischer Wachstumschancen an bestehenden Standorten von TUJA in Deutschland hinaus neue Standorte in Deutschland und in den angrenzenden Märkten Österreich und Schweiz zu eröffnen bzw. anzukaufen.

Meilensteine in der Zusammenarbeit und Mehrwert durch Odewald & Compagnie

Odewald & Compagnie erwirbt 2004 im Rahmen eines MBO die Mehrheit der Anteile an TUJA von der US-amerikanischen AHL Services, Inc. mit Sitz in Atlanta, Georgia. Als erste Schritte werden zu Beginn der Zusammenarbeit das Management im Bereich Finanzen und Controlling verstärkt und ein erfahrener Aufsichtsrat etabliert, dessen Know-how unter anderem erheblich zur Generierung und Realisierung von Akquisitionsmöglichkeiten beiträgt. Durch den Ausbau bestehender sowie die Eröffnung neuer Standorte kann ein starkes organisches Wachstum in Deutschland erreicht werden, das durch Zukäufe von drei Wettbewerbern noch einmal intensiviert wird und zu einem erweiterten Netz mit Niederlassungen in den Nachbarmärkten Schweiz und Österreich führt. Das Odewald-Netzwerk wird zum Ausbau der Vertriebskompetenz und -kapazität genutzt und führt zu einer deutlichen Diversifizierung des Kundenstamms.

Ergebnis der Zusammenarbeit – Wachstums-, Expansions- und Diversifizierungsziele übertroffen

Der Umsatz der TUJA Zeitarbeit GmbH konnte im Beteiligungszeitraum von Odewald & Compagnie auf rund 300 Millionen Euro verdoppelt und das Ergebnis um das Zweieinhalbfache gesteigert werden. Die Anzahl der Mitarbeiter wurde im selben Zeitraum von 5.500 auf 8.500 erhöht. Neben der erfolgreichen Expansion in die Märkte Österreich und Schweiz wurde die Abhängigkeit von einzelnen Kunden durch die starke Diversifizierung des Kundenstamms stark reduziert. In Übereinstimmung mit dem TUJA-Management wurde das Unternehmen im Jahr 2006 an einen Finanzinvestor veräußert, der den eingeschlagenen Wachstumskurs von TUJA weiterführte. Heute beschäftigt TUJA bundesweit mehr als 18.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aller Berufssparten und verfügt über ein ausgedehntes Niederlassungsnetz.